为做好春节期间农民工就业服务保障工作，根据人社部等八部委《关于开展2022年春节期间“春暖农民工”服务行动的通知》，金山区人社部门积极行动起来，推出五个“一”，为留金过年的外来务工人员送去节日问候和关心关爱。

01

一次线上调查提前掌握返乡留金及用工需求情况

为做好农民工等重点群体的就业帮扶，有效搭建就业服务平台，全面了解企业实际招聘需求，1月上旬，选取区内约100家重点企业开展“金山区2022年来沪务工人员返乡留金情况及企业用工需求”线上调查，了解到44％的人员计划返乡过年，47％的人员计划留金过年，另有9％的人员处于观望状态，为节后就业招聘提供精准研判。

02

一场直播带岗拓展优化就业服务方式

结合“就业帮扶·真情相助”2022年就业援助月活动，区人社局联合区残联开展直播带岗，拓宽就业渠道，求职触网可及。共计6家企业参与，涉及智能制造、新型材料等行业，线上观看700余人次，受到了企业和求职人员的欢迎和追捧。

03

一张春节电影票关心关爱务工人员生活

为加强人文关怀，在市级有关部门的大力支持下，我区面向全区留岗务工人员发放1300张电影票，通过“欢度春节，留沪观影”，丰富他们的节日生活。

04

一封留金过年信真诚发出倡议

面对当前疫情防控严峻而复杂的形势，以及春节期间的人员流动和聚集高峰，金山向全区在金务工人员和用人单位发出倡议：真诚欢迎广大在金务工人员留在金山过年，真诚希望广大用人单位关心关爱在金务工人员，人社部门将通过提升就业服务能级、加强就业服务保障，不断提升人民群众幸福感和满意度，助力“幸福湾区”建设。

05

一系列走访慰问活动强化稳岗保障服务

一方面，加大走访排查力度。1月13日下午，区委书记刘健带队开展“促发展、保安全”大走访、大排查工作，针对恩喜村（上海）实业有限公司提出的用工需求等问题，区人社局党组书记、局长陆引娟立即表示将第一时间为企业量体裁衣，全力做好就业服务工作。

1月14日上午，为精准帮助企业解决用工需求，区人社局党组成员、副局长徐佳和区就促中心主任褚伟兵上门主动对接，实地了解用工需求，现场宣传就业培训政策，制定针对性服务举措。

另一方面，加大稳岗留工保障力度。持续深入推动“春暖农民工”等专项行动，节前走访慰问区内重点企业，看望座谈在金务工人员，同时积极做好中西部22个省市和云南省普洱市对口地区在金务工人员的稳岗工作。

节后重点推出“春风送岗?职在湾区”线上直播带岗招聘活动，加大上海公共招聘新平台宣传和人职匹配力度，全力以赴稳就业、扩就业。（金山区人力资源和社会保障局）